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【学校】落实党委党建工作部署 发力高层次科技人才队伍建设——我校召开高层次科技人才柔性引进工作联席会

来源:南宁职业技术学院 发布日期: 2017年03月16日 16:00 浏览次数:[221][加大字号][减小字号][还原]

                                                           

为贯彻落实好学校党委党建工作部署,315日下午,党委组织部(人事处、科技处、机电工程学院组织召开高层次科技人才柔性引进工作联席会。              

科技处胡卫东处长介绍了科技处在近期重点完成学校科技机制创新平台与科技协同创新运营平台搭建后,注重抓好应用型高层次科技人才队伍建设,尤其是用好学校柔性引进高层次人才政策,要面向社会大力引进高层次科技人才,助力学校科技工作质量提升。同时介绍了近期拟为学校机电工程学院新材料科技研究团队柔性引进北京科技大学冶金物理化学工学博士、牛津大学材料学理学博士、英国卡迪夫大学材料与固体化学博士后,现任英国亚伯大学物理系研究教授、上海大学材料科学与工程学院特聘教授、上海市“千人计划”专家周忠福博士、教授的工作情况。      

周忠福博士、教授主要从事有机纤维、石墨烯及无机纳米颗粒混相材料方面的研究,在上海大学成立了功能先进的国家级材料实验室,研究团队人员近百人,科技研究成果广泛应用于国家航天、军工、民品等领域。我校科技处与其初步洽谈,周忠福博士、教授很看重广西自然资源、人力资源与市场资源优势,有意向通过高层次人才柔性引进方式,通过上海大学的“研”南职的“产”、“学”相结合的方式,将其研究成果落户南职、落户南宁、落户广西,促进广西石墨烯等新材料、新能源产业的发展。      

学校党委组织部邓斌部长指出,科技处通过柔性引进高层次人才促进学校科技工作发展与提升服务区域社会发展能力的工作思路非常好,鼓励机电工程学院抓住政策契机,立足学校发展,站在服务南宁乃至广西产业经济发展的高度来看待高层次科技人才柔性引进问题,积极做好高层次科技人才引进的可行性论证工作,找准人才引进合作的着力点,争取在高层次科技人才柔性引进方面探索出新模式,在科技成果产业化方面有新的突破。党委组织部翁爱萍副部长针对性地介绍了学校柔性引进高层次人才的相关政策、工作程序与注意事项。      

机电工程学院副院长周东才认为,柔性引进周忠福博士、教授,组建南宁职业技术学院新材料科技研究团队,非常契合广西、南宁市重点产业发展方向,非常有助于通过产学研提升机电工程学院新材料研究团队的科技工作水平近期全力做好高层次人才引进的方案工作,争取合作项目早日落户南职同时感谢科技处为机电工程学院所的努力。      

此次多部门工作联席会,使大家更加明确了柔性引进高层次科技人才的政策指向与工作实施的技术路径,为下一步精准做好高层次科技人才柔性引进工作奠定了良好的工作基础。      

 

 

联席会现场(周月玲 摄)

 

 

 

 

                                                         供稿科技处        林燕红        

                                                      审核党委组织部              

                                                                科技处        胡卫东        

机电工程学院  周东才        

                                                           编辑:党委宣传部    刘可可        

 

     

     

 

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